Gran aumento del empleo publico en Argentina

El crecimiento del empleo público en Argentina a pesar de las medidas implementadas para limitar su expansión sigue creciendo. A pesar de una norma que se estableció en julio de 2022 para evitar el aumento de la nómina de empleados públicos, el número de empleados en los tres niveles del Estado (nacional, provincial y municipal) ha continuado creciendo. Desde la implementación de la norma hasta mayo pasado, se han registrado 54,027 nuevas contrataciones, lo que equivale a un promedio de 148 ingresos de empleados públicos por día.

El empleo privado ha estado estancando en los ultimos doce años y los gobiernos municipales, provinciales y nacional han sido receptores de la demanda laboral, pese a los anuncios que realizo en julio del 2022 el inistro de economia Massa. Cuando el ministro y candidato asumió, la planta de trabajadores que todos los meses cobran un sueldo como empleados de los tres niveles del Estado, sean nacionales, provinciales o municipales ha seguido creciendo. Aunque la norma buscaba limitar las contrataciones, se han encontrado formas de eludir esta restricción. Una de las estrategias mencionadas es la creación de "Unidades Ejecutoras Especiales Temporarias" por parte de los ministerios. Estas unidades tienen el propósito de gestionar planes, programas y proyectos de carácter transitorio y excepcional, y pueden asignar recursos humanos para llevar a cabo estas tareas. Aunque se supone que estas unidades tienen una duración limitada (no excediendo dos años), algunas de ellas han sido prorrogadas.

La expansión del empleo público ha sido especialmente notoria en comparación con el sector privado. A lo largo de los años, el empleo en el sector público ha aumentado significativamente más que en el sector privado. Además, se hacen referencias a la creación de diversas unidades ejecutoras especiales temporarias en varios ministerios y áreas de gobierno, lo que ha contribuido a la expansión de la plantilla de empleados públicos.

A pesar de las medidas para limitar el empleo público, el número de empleados en el sector público argentino ha seguido creciendo, en parte debido a la creación de unidades ejecutoras especiales temporarias que permiten asignar más recursos humanos para llevar a cabo proyectos específicos.